995,995鉴定

995是什么意思

995有两个意思：

1、是一个网络用语，9谐音是救，5代表我，995即救救我的意思。常用在网络游戏中。

2、表示一种工作制度，即早上9点上班，晚上9点下班。5则指的是一周工作五天，周六周日双休。

我国猜李劳动法第三十六条规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时的工作制度。

目前世界各国普遍实行八小时工作制。正常一天工作时间为早上九点至下午五点为8小时。

扩展资料：

8小时工作制度在我国的发展历程：

1、1952年国民经济恢复工作刚结束，政务院在《关于劳动就业问题的决穗毕迟定》规定：“为保证职工健康，提高劳动生产率，为扩大就业面，应坚持贯彻8小时至10小时工作制。”

2、1956年6月8日国务院发布《关于建筑业实行8小时，小礼拜工作制度的规定》，指出：由于目前建筑业工时制度混乱不统一，工时过长，影响职工身体健康及文化、技术水平学习提高，因而决定：从1956年的7月1日起，建筑业一律实行8小时小礼拜工作制度。

3、1994年1月24日，国务院发布《关于职工工作时间的规定》“国家实行职工每日工作8小时，平均每周工作44小时工作制度。”

4、1994年7月5日，八届全国人大常委会第八次会议通过《中华人民共和国劳动法》，劳动法不但将新工时制度上升为国家法律制度，同时强调“国家实行劳动者每数差日工作时间不超过8小时，平均每周工作时间不超过40小时的工时制度。”

参考资料：百度百科-八小时工作制

995工作制是什么？你认为合理吗？

995工作制99指的就是早上9点上班，晚上9点下班。5则指的是一周工作五天，周六周日双休。

其实从人道主义来说，995工作制完全是不合理的，早上9点上班，晚上9点下班，相当于一天工作12小时。当然一周工作五天是很正常的，但是从早上9点到晚上9点这个时间段极大地损害了员工的身体健康。严格来说，在法律上这样的工作制其实是不合法的。

扩展资料：

996工作制是一种违反《中华人民共和国劳动法》的延长法定工作时间的工作制度，指的是早上9点上班、晚上9点下班，中午和傍晚休息1小时（或不到），总笑或计工作10小时以上，并且一周工作6天的工作制度，代表着中国互联网企业盛行的加班文化。

词语出处

2016年10月，信友互联网公司58同城被曝出实行全员“996”工作制度，公司CEO也因此受到员工声讨。彼时，58同城所提出滑升槐的“996”工作制，是指工作时间从早9点到晚9点，一周上6天班，且没有补贴或者加班费，也不允许请假。

此后，58方面回应称，所谓“996”只是常规性动员，并非强制性要求，其目的是为了应对9、10月业务量较大的工作需求。

参考资料来源：百度百科-996工作制

995是什么意思?

995工作制，顾名思义就是早上九点上班，晚上九点下班，一周上5天班。

据悉，部分互联网公司为了降低成本，提升企业效益，会实行“996”、“995”等工作制。在京东之前，杭州知如移动零售服务商有赞就在其年会上宣布。

将实行996上班制(早九点至晚蔽亏九点、每周工作六天)。而京东这边经历过去年的“水逆”之后，也在积极调整，并在前段时间宣布淘汰10%高管。

京东回应“995”工作制：不强求但要全情投入：

对于员工关于即将实行“995”工作制的抱宏猛神怨，京东大快消事业群公关总监回应称，拼搏和激情是写在京东血液里的DNA，京东第一阶段的成功就是靠做最苦最累的事情拼出来的，而京东未来的发展除了更加拼，别无捷径。

他表示，目前京东集团正在全面推进组织文化和战略的升级，管理层将率先以身作则，回归初心，用创业的激情和斗志引领下一阶段的发展。我们不会强制要求员工加班，但鼓励大家全情投入，高效产出，不仅为客户和合作伙伴，也为自己和家人创造出更大的价值。

以上内容参考：人民网-京东回应“995”工作制：不强求但要全情投入

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